Los profesionales sanitarios suelen tener un compromiso con su formación y realizan cursos de postgrado o acuden a congresos para reciclarse y adquirir nuevos conocimientos. A aquellos profesionales que tienen un contrato laboral les puede surgir la duda de si, trabajando como asalariados, si cursan un máster o tienen que acudir a un congresos ¿la empresa debe dar esos días como formación retribuida o deben descontarse de vacaciones o días de asuntos propios.?
La respuesta corta sería que la formación de convenio no es la formación que cada uno decide hacer por su cuenta. En esta entrada explicamos porqué.
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